Web3 安全领域招贤纳士，全球征集顶尖人才

某安全组织正式启动了面向 2025 年的"Web3 安全天才"全球招募计划。这项计划旨在吸引对区块链安全和前沿技术充满热情的杰出人才。无论你是刚刚踏入职场的安全新秀，还是经验丰富的资深专家，只要你有志于用技术守护去中心化世界，都欢迎加入我们的团队，共同创造一个更安全的未来。

加入我们，引领Web3安全发展

在这里，你将有机会直面世界级的安全挑战。我们负责保护价值数千亿的区块链资产，每一次漏洞修复和实时防御都关乎整个生态系统的资金安全和信任基础。

我们提供全球领先的研发资源和数据支持，包括多链全节点接入、海量链上行为数据分析以及顶级AI算力，为你的研究和攻防演练提供坚实后盾。

你将与业内顶尖的白帽黑客并肩工作，这些精英来自各大知名安全平台和比赛。在这里，你的同事就是行业中的佼佼者。

更重要的是，你将有机会参与制定行业安全标准。从漏洞响应流程到主动防御框架，我们正在推动Web3安全的新范式。你的代码和研究成果可能成为未来行业规范的重要组成部分。

我们在寻找的人才

Web3安全天才少年

面向应届生和工作经验不超过三年的年轻人才，用你的专业知识和潜力来改变行业规则。

我们期待的人才特质：

• 漏洞捕手：拥有区块链或二进制安全领域的知名漏洞挖掘成果
• 榜单常客：在各大安全平台的排行榜上名列前茅，有公开的成就记录
• 代码高手：精通主流编程语言，能快速开发攻击脚本或自动化安全工具
• 学习达人：持续关注最新安全研究，并善于将理论转化为实际应用

对于在国际知名安全比赛中获奖或在重要安全会议上发表过相关议题的候选人，我们将优先考虑。

Web3安全天才合伙人

面向资深白帽黑客、安全负责人和独立研究员，用你的经验和视野重塑安全范式。

我们期待的能力：

• 顶级漏洞专家：发现过多个重大的区块链或二进制安全漏洞，涉及主流公链、核心基础设施或顶级去中心化应用
• 系统性思考者：对网络安全有深刻理解，熟悉自动化漏洞挖掘的前沿技术
• 技术传播者：具备公开演讲、论文发表或安全培训经验，能代表团队输出行业标准和最佳实践

拥有国际顶级安全比赛获奖经历、在重要安全会议上发表过相关议题，或有顶级安全团队核心成员、创业经历或红蓝对抗主管背景的候选人将获得额外加分。

丰厚的薪酬福利

我们提供极具竞争力的薪酬方案，符合条件的候选人总包可达100-200万元，包括但不限于：

• 固定年薪
• 绩效奖金
• 分红/分成激励
• 期权/股权激励

薪资结构具有高度灵活性，可根据个人意愿进行定制。

如何加入我们

1. 简历筛选：突出你的漏洞发现记录、研究成果、开源项目和竞赛荣誉。
2. 技术和文化面试：与技术专家和业务负责人深入交流，现场进行攻防演练，评估你的思路和潜力。
3. 综合评估和offer：招聘委员会将迅速完成评估，尽快反馈结果，并为你量身定制成长路径和激励方案。
4. 签约入职：加入全球顶尖人才团队，开启你的高能安全之旅。

等你来挑战的研究课题

1. Web3主动防御体系

   • 专注于Web3生态的动态安全防护
   • 结合链上行为分析，实时检测并阻断黑客攻击
   • 提升DeFi、GameFi等场景的风险抵御能力

2. 底层平台与智能合约漏洞挖掘

   • 深入研究区块链底层和智能合约的潜在漏洞
   • 通过人工或结合工具，发现高危漏洞并提出修复方案
   • 为价值千亿的区块链应用提供安全保障

3. AI驱动的区块链安全防护

   • 利用大语言模型等先进技术
   • 开发自动化漏洞挖掘和代码审计工具

现在就行动起来，投递你的简历，与我们一起构建更安全的Web3未来！